BELSŐ TRÉNINGEK
A saját szervezésű tanfolyamok mellett 2005 óta rendszeresen tartunk belső tréningeket is. Ezek a belső tréningek jellemzően 1-3 napos képzések, de előfordult olyan is, hogy a 4 napos képzést a bank kérésére vizsga követte. Sok bank részére tartottunk ilyen jellegű oktatást, több esetben ugyanannál a banknál több csoportnak is. A belső tréningeinken résztvevők száma megközelítette az 1000 főt.
A belső tréningek témái a megrendelést adó bank részéről az általunk szervezett képzések közül kerülnek kiválasztásra, illetve időnként azok programját írjuk át a bank igénye szerint. Jelenleg belső tréningeket projekt alapú finanszírozás, átstrukturálás, sales és risk együttműködése, projektes elemek alkalmazása a vállalatfinanszírozásban témakörben tartok, a vendég előadók a nyílt csoportjaimban oktatnak. Ezeket a belső tréningeket, mint Koltai József Lajos e.v. tartom meg, ÁFA mentesen tudok számlázni a bankoknak (a K&K-PRO Bt. 2022 november közepétől újra ÁFÁ-san működik)
Ezeknek a tréningeknek a csoportlétszáma jellemzően 6 – 12 fő közötti. A tapasztalataink szerint ez az a csoportlétszám, ami mellett még hatékonyan lehet dolgozni. A tanfolyamaink jellemzően gyakorlatorientáltak, így sok esetben a hallgatók aktív együttműködésére is szükség van, sőt nem csak bevonásra kerülnek a feladatok megoldásában, hanem az általuk elgondolt finanszírozási megoldásokat be is mutatják. Ez által nagyon hatékonyan tudjuk ötvözni az elméleti ismereteket a gyakorlati alkalmazhatósággal.
A jövőben is tervezünk belső tréningeket, ezért szívesen vesszük azon bankok oktatási illetve szakterületének a megkeresését, ahol ilyen jellegű oktatásra igény merül fel. Ebben az esetben a teljes oktatási anyagot nyomtatott formában a résztvevők rendelkezésére bocsátjuk, a tanfolyam jellegétől függően komplett pénzügyi modelleket is átadjuk elektronikus úton. Az oktatás helyszíne általában a bank székháza, vagy az oktatási központja. A szükséges technikai felszerelésekről általában mi gondoskodunk.
Új belső tréning lesz idén az üzleti és a hitelengedélyezési terület együttműködéséről. Én magam már mindkét területen dolgoztam és ez inspirált arra, hogy a két terület együttműködését jobbá, hatékonyabbá tegyem. 2021-ben készült egy 14 kérdéses kérdőív, melyre 124 válasz érkezett, 2022-ben ehhez jöttek még interjúk és 2022 őszén összeált a program, mely a honlapon megtalálható. Itt érdemes vegyes csoportokat kialakítani, mindkét terület delegálásával. 2022 őszén egy bankban már több csoportot oktattunk 90% feletti össz-elégedettséggel.